每个人都想在最快的时间内提升自己的成绩，但是提升成绩是需要一些条件的。一个销售人员想尽快提升自己的业绩，跟你卖的产品有很大关系。有哪些快速提升企业销售团队业绩能力的方法？启动过程，管理结果导向，所以提升团队绩效完成能力有五个关键点。不是每个人都适合做销售，也不是所有的销售都能做好，因为销售是一个很有挑战性的工作。
作为一名销售，怎样提高自己的业绩？
感谢邀请和信任！ 不是任何人都适何做销售，也不是任何一个销售都可以把工作做好，因为销售是一个比较有挑战性的工作。每个销售都想在最快的时间内提高业绩，但提高业绩需要一些条件1. 一个销售想尽快提高业绩，跟你推销的产品本身有很大关系。如果你的产品应用范围小，市场己经非常饱合，而且产品又没有自身的价格优势，那么想快速提高业绩确实是有点难度。
2. 销售员需要抗压能力很强，要能舍得丢脸并能在别人多次拒绝时仍能保持微笑。一次性谈成一笔业务的可能性几乎为零，只有用 真诚 和 敬业 才有可能打开客户对你的抗拒。3. 销售员想提高业绩，除了情商和逆商要高，同时智商也不能差，且要有爱学习的优点。因为只有先学习，把公司的产品以及整个供应链条上的主要环节弄懂才能替客户考虑问题。
这样与客户沟通时，容易赢得客户的信任，从而争取更多订单 ，提高业绩。 4. 销售员想提高业绩，要有高瞻远瞩的服务意识，要有与客户共赢的心态，既要能为公司赚钱，还要能替客户省钱。听起来似乎很矛盾，其实不然，因为很多设计环节的优化可以省去公司的成本，同时替客户也省下费用，这才是真正用心思工作的销售。如果客户知道你有省钱的方案，自然而然后续的订单量会逐渐增加，从而提高你的业绩。
销售不好的珠宝门店，应怎样提高销量？
谢谢邀请，如果我的回答对你有所帮助，欢迎关注。本人平时除了珠宝专业知识方面的培训以外，还会有销售技巧，服务礼仪方面的培训，所以真心的希望每家珠宝店都能够生意兴隆。第一，珠宝门店销售不好，有一部分原因是市场的原因，比如说，当地的珠宝消费实力消费习惯在那里。所以，如果是当地的珠宝市场环境不是很好，就需要你们自己去培养相关的市场，在我平时的巡店过程中，很多市场已经将当地的黄金消费习惯，转化成了非黄的消费了。
第二，除了市场因素以外，那就是自己的问题了，自己的问题主要为以下几个方面。1人的问题。在巡店的过程中，我经常会发现销售顾问存在的问题非常多。1挑客的问题如果顾客进店后不说话，购买意向不强烈，接待的时候就有明显的消极应对的时候，顾客走了之后还会说上一句现在的顾客也真难搞。其实不是顾客难搞，只是任何一个人在消费之前，都是有防备心里的。
另外，顾客今天不买，明天会不会买？后天会不会买？如果当他想到，这家店曾经怠慢我的时候，他的第一选择会不会是你们家？2服务不到位顾客进店后，水也不倒，座位也不让，陪同的人也没有相关的照顾，就让顾客带着大包小裹的，站在那里，抱着孩子选择首饰，换位思考一下，如果是你面对这样的购买环境，你会选择够买吗？3专业知识不到位我有时候做市调，进店之后，我说看一下钻戒，销售顾问拿出来，给到我手里，只是简单的介绍了一下这个钻石的款式这个是经典的六抓镶嵌，然后就没有然后了，产品的卖点寓意能够给顾客带来什么好处如何挑选钻石等等，这些与产品有关的专业知识没有做到扎实，面对意向顾客的时候，也没有很好的去介绍。
4售后服务不到位。有时候看到同一个老板的两家店，会出现售后服务互相推诿的情况。售后服务没做好，这是得罪老客户吗？当他们想买第二件、第三件甚至更多的首饰时，这些老顾客会转过身来重新选择你的店吗？5不会跟进客户对珠宝的意向，不像快消品，会很难成交，尤其是那些比较贵的珠宝。顾客往往货比三家，最后选择自己眼中最靠谱的店。这种可靠性可能是成本有效的或服务的。
