CMA的含金量高吗？
世界财经领域三大黄金认证之一，含金量能不高吗！ 管理会计领域最权威、最顶级的认证，平均年薪可达15.5万美金，有mini-MBA之称。中国是从2009年才开始引进CMA，一引进就在国资委系统内推广，可以看出政府对于推进管理会计人才培养的决心，因为这一点上我们比国外落后了很多年，在中国管理会计很短缺，现在就是政府和企业都想招这样的人才，所以现在CMA在国内是认可度高但是又短缺，有想考的越早考越好。
CMA管理会计师的含金量是多少？值得考吗？
我对这个有一定的了解。我以为会计这个行当，吃饭不愁，但基础的会计工作，做帐、制作凭证、核算、编制财务报表等，正在被人工智能所替代，四大也已经开发出机器人做帐。所以简单重复的劳动的会计业务，从长远看，没有人工的领地，早晚会被机器人取代。那么财务会计领域还有什么可以长足发展，甚至含金量高的资格或工作呢？我以为有两个资格证书很管用，也是白领金领职业。
一是注册会计师。从全球各地来看，作为市场经济的保护神、经济警察，这个职业依然吃香，许多人的能动性，人工智能还无法替代，前景依然广阔。根据中注协最新信息，截至2018年12月31日，中注协有执业会员（注册会计师）106798人，非执业会员143812人（其中国外及港澳台 地区非执业会员601人），个人会员超过25万人，达到250610人。
薪酬待遇，最著名的自然是要属“四大”了，高强度的工作带来的是让人羡慕的收入，应届生入职年薪就能达到10多万，拥有3-5年工作经验后，年薪能够达到40万甚至更多，做到合伙人年薪百万不是梦。当然内资事务所待遇就没这么高了，有3年左右工作经验的注册会计师薪资能够达到25万以上。如果转岗到大型企业任财务总监一般在30–100万元左右。
二、管理会计。发达国家管理会计水涨船高，越来越受重视，因为大型企业急需精财务、会管理、懂业务、能决策的管理会计人才，为企业创造价值。管理会计是会计的未来，是决策型人才。中国特别紧缺，合格的管理会计师不足几千。一是市场还在培育，二是理论研究和资格考试还在起步阶段。三是国家规划和政策支持仍在初建阶段，不像注册会计师体系已经国际趋同。
CMA有用吗？CMA持证者可以去哪些地方工作？
首先学习任何知识都是有用的，就像我作为一个在财会教育从业人员，考了心理咨询师，你可能会觉得八竿子打不着，但其实对我的生活和工作上都非常有帮助。所有的证书都是作为一块敲门砖或者是增加自身竞争力的优势，CMA作为管理会计最高含金量的证书。第一、肯定是各个企业和政府部门的财务岗位，尤其是近几年国内财务的发展转向管理会计。
CMA含金量高吗？CMA给持证人带来哪些好处？
到底CMA厉害在哪里呢? 一、含金量 CMA是世界上第一个管理会计师专业认证，40多年来一直是全球管理会计的**标准。CMA也是**汉化的管理会计认证。现在大形势是经济转型，企业转型，财会行业进入管理会计时代，政府、财政部力推管理会计，企业对管理会计人才需求旺盛。CMA因升职就业快、认可度高、实用性强、适用性广、中英文双语等特点，深得广大企业、财务人士青睐。
国务院国资委已将它作为央企重点推广项目。CMA是全球财务管理者的职业典范的象征，世界500强企业更视CMA资格为衡量专业财务管理者职业水准和职业道德的标准。 二、求职加薪加码 管理会计人才缺口很大，CMA是紧缺人才，普遍可拥有令人羡慕的高收入，在全球范围内，CMA认证持有者年薪高达125,000美元，比非CMA高出30%-120%。
各大招聘会、智联招聘、猎头公司，外企、央企、国企、大中型企业在招聘财务人士时都明确标明“持有CMA者优先”。 三、科目少，课业负担轻 平均通过周期只有8-12个月，快则4个月! 考试制度灵活，中文每年三次，英文三个窗口。 2019年中文注册管理会计师CMA考试时间已公布，将继续纸笔考试形式，考试日期将安排在2019年4月13日、7月27日和11月9日。
四、语言基础好，应对考试更容易 CMA考试有两个版本，分为中文和英文，两种证书除了语言不一样，其含金量和实用性都是一样的，可以让各位考生自由选择。双11CMA课程活动，最高满减优惠2000元 五、岗位年薪高 2012年，IMA首份中国区财会人员薪资调查报告显示：持有CMA认证的会员的平均工资为216127元，比非持证者高38%，平均总收入为278310元，比非持证者高34%。
六、利于职业发展 CMA是注重实操的课程体系，只学不用相当于没学。职场人在学习CMA的过程中即可将理论知识运用到实际工作中，充分做到对知识活学活用。而一些大型企业往往需要把控运营成本，合理规划资金的运作，这也正是CMA人才用武之地。 但不管CMA有多厉害，你都要花费很多的时间精力，付出很多的努力才能通过!毕竟珍贵的东西，向来不是那么容易得到的!。
