职业规划是一个有计划、有控制的自我实现过程。从某种意义上说,老板和员工的关系总是对立的。当你明确了你的职业道路/目标后,你应该制定一个详细的计划。经理面临着一个重要的问题,如何在不花太多钱的情况下提高员工的意识。即使很大比例的时间花在岗位职能技能培训上,也只是简单的讲解工作流程和基本技能。结果员工培训后,大部分人都觉得是在浪费时间,没有达到学习目标。如何建立内部学习制度,引导并激励员工自我提升?首先,必须要有科学清晰明确的企业战略目标。因为不管是企业的薪酬体系绩效考核体系组织架构甚至是商业模式都是为了达成...
更新时间:2022-11-22标签: 珠宝员工自我提升计划自我员工提升珠宝激励 全文阅读职业规划是一个有计划、有控制的自我实现过程。从某种意义上说,老板和员工的关系总是对立的。当你明确了你的职业道路/目标后,你应该制定一个详细的计划。经理面临着一个重要的问题,如何在不花太多钱的情况下提高员工的意识。即使很大比例的时间花在岗位职能技能培训上,也只是简单的讲解工作流程和基本技能。结果员工培训后,大部分人都觉得是在浪费时间,没有达到学习目标。我们在中国的著名珠宝品牌首先是香港的几大珠宝品牌。我曾经以为珠宝离我这样的下水道女孩很远。后来加入了一家珠宝电商,才发现珠宝的皮标很多。除了我们常说的周大福,...
更新时间:2022-10-24标签: 珠宝员工自我提升计划自我员工提升珠宝激励 全文阅读职业规划是一个有计划、有控制的自我实现过程。从某种意义上说,老板和员工的关系总是对立的。当你明确了你的职业道路/目标后,你应该制定一个详细的计划。经理面临着一个重要的问题,如何在不花太多钱的情况下提高员工的意识。即使很大比例的时间花在岗位职能技能培训上,也只是简单的讲解工作流程和基本技能。结果员工培训后,大部分人都觉得是在浪费时间,没有达到学习目标。我们在中国的著名珠宝品牌首先是香港的几大珠宝品牌。我曾经以为珠宝离我这样的下水道女孩很远。后来加入了一家珠宝电商,才发现珠宝的皮标很多。除了我们常说的周大福,...
更新时间:2022-10-28标签: 珠宝员工自我提升计划自我员工提升珠宝激励 全文阅读